沙特娱乐官网

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      1. 班组建设与班组长胜任力提升

        参加对象:生产主管,一线主管、一线班组长、仓库主管。

        课时:1

        价格:1980元

        课程背景:
        一线管理是沙特娱乐官网所有管理的基础,沙特娱乐官网的各项目标的达成最终通过一线管理工作实现.一线班组长是一线管理的核心,肩负着各项生产任务完成的重任,他们管理水平的高低直接影响着沙特娱乐官网质量/成本/效率指标的达成.同时一线班组长又是联结员工与沙特娱乐官网的纽带,他们对员工的影响直接关系着士气和团队战斗力.
        而一线管理者往往在以下几个方面存在不足:
        只是一个优秀的“技术工”,却无法真正的管人理事,担负起管理的职责。
        日常管理工作忙乱,抓不住重点
        面对难事总是自己亲自上阵,没有有效的培育下属的能力
        面对下属情绪低下,不开心,或与同事有矛盾时,不能正确处理
        管理方式简单粗暴,一线员工对班组长管理不满,导致离职
        发现不了现场存在的问题,或即使发现了问题,也不能推进现场的自主改善……
        本课程将使厂长和生产经理清晰的了解一线主管的胜任力,以及胜任力中的核心管理能力要素,以及核心管理能力培养方法,从而领导管理团队有效的培养出优秀的一线管理人员,为构建卓越工厂运营体系奠定坚实的基础。
        本课程名额仅限40人。

        培训目标:
        深入理解一线主管的职责,能力模型,以及对工厂绩效的重要性
        认知一线主管的管理职责与角色定位,了解一线主管应具备的正确意识与心态观念
        了解现场一线管理的整体框架,了解一线主管应做哪些现场日常管理
        理解一线主管如何提高工作教导力,并应用工作教导能力提高一线员工操作技能
        理解一线主管如何提高人际领导力,针对性的解决员工情绪和态度问题
        第一单元 :认知制造业发展趋势和一线管理者的重要性
        一线管理的发展趋势
        一线管理者职业规划的自身定位
        现场管理经常出现的问题
        一线管理者应具备的能力模型

        第二单元 : 一线管理者的角色和应具备的意识
        案例分析:忙碌的小马
        一线管理的五大职能
        现场管理者的角色:家长、警察、消防员还是教练?
        岗位的五个基本问题
        21世纪所需要的人才
        现场管理者应具有的七大意识
        练习:现场管理者的12个行动指南
        讨论:失败与成功的现场管理者

        第三单元  :现场日常管理能力提升
        什么是现场:现场与管理、现场为什么重要
        现场主管的一天如何安排?
        现场六管理:QCDS与4M管理
        漫画练习:员工心目中一流的现场管理者
        案例讨论: 针对这样的员工应该采用怎样的管理方式?

        第四单元 :工作教导力提升
        因训练不足导致的问题
        简单问题的分析方法训练
        复杂问题的分析方法训练
        如何确保教导成果
        工作教导的四阶段法
        作业指导书的编制要点

        第五单元   人际关系与人际领导力的提升
        冲突问题的来源
        人际关系的基本原则
        如何表扬/批评下属
        了解自己的人性特征
        人际问题发生原因,后果
        一线管理人员的沟通与协调工作
        如何根据不同的下属采取适合的管理模式
        陆老师

        教育及资格认证:

        TWI高级讲师
        现场管理&现场改善培训师、咨询师
        精益六西格玛咨询师

        讲师经历及专长:
        陆老师拥有近10年合资沙特娱乐官网、国内大型沙特娱乐官网的现场管理与现场改善经验;拥有近10年工厂辅导经验,辅导过近100个改善项目,涵盖现场管理、效率、、质量、交期……
        陆老师的擅长领域有:
        现场管理与现场改善(TWI、JI工作教导、JR工作关系、JM工作改善、JI/JR/JMTTT培训、现场管理与现场改善、质量改善、PDCA、5S与目视化);
        精益生产(含VSM、看板管理、SMED、OEE提升等);
        IE提升效率(含生产线平衡、建立连续流、人机配合分析、动作分析等)
        陆老师擅长的课程有:《TWI一线主管管理技能提升》、《JI-TWI之工作教导》、《JR-TWI之工作关系》、《JM-TWI之工作改善》、《现场质量问题分析与解决》、《现场管理与现场改善》、《精益现场改善》等课题。

        培训客户及培训风格:
        陆老师具有近10年的培训经验验,曾培训过800余家知名沙特娱乐官网,其中包括:莱尔德、中船三井、长兴化学、安费诺、库博、新能源、中烟沙特娱乐官网、海尔、利欧股份、龙大沙特娱乐官网、海信、卫华、蒂森克虏伯、特地陶瓷、等沙特娱乐官网
        陆老师的课程具有以下特点:结合实际:基于丰富的现场管理经验,课程案例丰富且来源实际,更容易让学员理解和接受;形式多样:授课结合角色扮演、案例实操、视频等多种形式,课堂气氛轻松活跃;注重转化:擅长于培训中解疑答惑,擅长于培训+辅导的方式帮助学员转化,擅长现场式培训,直接带着学员在现场进行实战演习